Praznik sredine jeseni je tradicionalni kitajski praznik, ki simbolizira ponovno združitev in srečo. V Xiamenu obstaja edinstven običaj, imenovan "Bo Bing" (Mooncake Dice Game), ki je priljubljen med tem festivalom. Kot del dejavnosti teambuildinga podjetja igranje Bo Binga ne prinaša le prazničnega veselja, ampak tudi krepi vezi med sodelavci in dodaja poseben pridih zabave.
Igra Bo Bing izvira iz poznih dinastij Ming in zgodnjih Qing, izumil pa jo je slavni general Zheng Chenggong in njegove čete. Sprva so jo igrali za ublažitev domotožja med praznikom sredine jeseni. Danes se ta tradicija nadaljuje in je postala ena najbolj ikoničnih dejavnosti festivala sredine jeseni v Xiamenu. Igra zahteva le veliko skledo in šest kock, in čeprav so pravila preprosta, je polna presenečenj in razburjenja.
Za ta dogodek podjetja je bilo prizorišče okrašeno z lampijoni, ki so ustvarili praznično vzdušje. Preden smo stavili na pito, smo imeli skupno večerjo. Ko so se vsi nasitili vina in hrane, so vzeli darila za loterijo, ki so jih kupili, vključno z denarjem, oljem, šamponom, detergentom za pranje perila, zobno pasto, zobnimi ščetkami, papirnatimi brisačami in drugimi dnevnimi potrebščinami. Po kratki predstavitvi pravil so vsi izmenično metali kocke in nestrpno upali, da bodo osvojili različne nagrade, ki so segale od »Yi Xiu« do končnega »Zhuangyuan«, pri čemer je vsaka nosila različne ugodne pomene. Udeleženci so se smejali, rajali in proslavljali, ko so kocke žvenketale, zaradi česar je bil celoten dogodek živahen in razgiban.
S to dejavnostjo Bo Bing zaposleni niso le izkusili čar tradicionalne kulture sredine jeseni, uživali v veselju in sreči ob igri, temveč so med seboj delili tudi praznične blagoslove. Ta nepozabni dogodek sredi jeseni Bo Bing bo vsem ostal v lepem spominu.
Ta dejavnost teambuildinga podjetja prav tako krepi timsko sodelovanje, izboljšuje timsko izvedbo, spodbuja komunikacijo in komunikacijo med člani tima, pojasnjuje timske cilje, krepi občutek pripadnosti in ponosa zaposlenih ter prikazuje osebni čar in razvojni potencial zaposlenih.
Organizirali bomo več team building aktivnosti, da bi povečali povezanost in enotnost podjetja.
Čas objave: 27. september 2024